Освоение новой профессии во время отпуска по уходу за детьми
Каждая женщина мечтает испытать радость материнства. Дети являются цветами жизни – без них семья не может являться по-настоящему полноценной. Существует мнение, что выходя в отпуск по уходу за ребенком, бизнес-леди может поставить жирный крест на собственной карьере. В ряде случаев так и случается – после нескольких лет отрыва от дел специалист утрачивает свои навыки, становится невостребованным как профессионал на рынке труда. При этом, те годы которые даются матери по уходу за родившимся ребенком, можно использовать более рационально. К примеру, окончить курсы аудиторов. Женщины, имеющие определенный опыт в воспитании малышей, прекрасно знают: при сильном желании вполне возможно изыскать требуемые часы (без ущерба для малютки), которые необходимы для того, чтобы освежить в памяти знания, полученные в свое время в высшем учебном заведении или же освоить новую профессию.
Огромную помощь в вопросах уходу за ребенком оказывает институт ясель и детских садов. Малыш находится в дошкольных учреждениях под присмотром опытных воспитателей, развивается среди своих сверстников, с которыми ему интересно. При всех своих плюсах домашнее воспитание не всегда благотворно влияет на процесс формирования личности – мальчикам и девочкам не хватает игр с детьми своего возраста. Какой бы заботливой и нежной ни была мама, она не сможет стать ребенку полноценным партнером по играм, не в состоянии вести с ним «задушевные» именно на понятном ему детском языке.
Грамотно используя время, пока малыш пребывает в садике, женщина вполне может записаться на курсы, проводящие обучение бухгалтеров. Оптимальным вариантом является образовательный процесс по индивидуальному графику – в этом случае слушатель курсов имеет возможность выполнять домашнее задание в удобное ему время, что так важно молодым мамочкам, желающим много дать своему чаду.
Не стоит пренебрегать помощью бабушек и дедушек. В большинстве случаев наши родители страстно жалеют больше времени проводить со своими внуками – не стоит лишать их этой уникальной возможности. Освободившиеся часы также можно посвятить своему образованию. Никто не говорит, что воспитывать малыша и одновременно с этим повышать свои профессиональные навыки легко. Но это не является чем-то запредельным – тысячи женщин смогли получить качественное образование именно во время отпуска по уходу за детьми.
